Kännetecknet är ett officiellt dokument som utarbetas för anställda i olika organisationer, skolbarn, studenter. Det finns vissa regler som bör följas för att korrekt utforma den nödvändiga karakteriseringen.
Instruktioner
Steg 1
Lär dig att använda befintliga mallar och vanliga fraser för att skriva ditt vittnesmål så korrekt som möjligt. Men i alla fall, missbruk inte dem, eftersom varje person är en person och har individuella egenskaper som är nödvändiga i arbete och studier. Beskriv först dina professionella egenskaper.
Steg 2
Följ de fem grundläggande punkterna, så kommer du aldrig att gå fel eller bli förvirrad när du skriver ett vittnesmål. Ange personens personuppgifter, därefter uppgifter om utbildning, arbetsaktivitet, beskriv personalens egenskaper och lägg i slutet din signatur. Ordet "karakteristik" måste skrivas.
Steg 3
Bestäm för vilket syfte du behöver för att skriva ett vittnesmål. Skriv alltid ditt vittnesmål i tredje personens nuvarande eller förflutna tid. Använd standard A4-ark vertikalt.
Steg 4
Arbetstagarens aktiviteter beskrivs med specifik information om platsen, arbetserfarenhet, position, prestationer, karriärtillväxt. Psykologiska och etiska egenskaper är också önskvärda. Effektivitet bedöms utifrån den anställdas aktivitet, effektiviteten i de beslut som fattas. Personliga egenskaper karaktäriseras i förhållande till kollegor och sällskap. Om syftet med karakteristiken krävs måste den anges i slutet.
Steg 5
En egenskap från bostadsorten upprättas som anger bostadsadress, bostad på denna adress för alla familjemedlemmar, grannar. Underskrifterna för alla personer som anges i egenskaperna anbringas omedelbart. Karakteristiken är alltid ritad i två exemplar. Båda exemplaren är certifierade med sigill och signaturer.
Steg 6
Egenskapen skrivs alltid bara tillförlitligt, vilket indikerar specifika fakta, utan falskhet och förtal. Karaktäriseringen måste vara konsekvent och adekvat. Ett stycke innehåller högst fem meningar.
