Ett uttalande är ett uttalande som görs muntligt och oftare skriftligen. Det tillhör kategorin officiella dokument, därför upprättas det i enlighet med GOST R.6.30-2003. Ansökan är skriven i vilken form som helst, men standardkrav ställs på texten.
Instruktioner
Steg 1
Vissa uttalanden skrivna av individer måste skrivas för hand, men detta krav måste specifikt fastställas i de interna reglerna för kontorsarbete. I alla andra fall kan applikationen skrivas ut på datorn.
Steg 2
Uttalandet är tryckt på ett standard A4-papper med skrivpapper. Det förutses att marginalernas storlek ska vara minst följande värden: vänster - 20 mm, höger - 10 mm, topp och botten - 20 mm. Om du skriver ut ett dokument i en textredigerare ställer du in dessa fältvärden i menyalternativet "Sidlayout".
Steg 3
I den övre högra delen av arket anger du namnet på mottagaren till vilken ansökan skickas. Om detta är tjänsteman, ange hans position, organisationens fullständiga namn, efternamn och initialer, organisationens fullständiga postadress.
Steg 4
Under dem skriver du efternamn, förnamn och patronym, position eller adress till den person för vars räkning ansökan skrivs. Skriv rubriken "Application" under denna information och placera den mitt på arket.
Steg 5
Starta uttalandet med adressen "Dear First Name, Patronymic!" Du kan ta reda på information om adressatens namn och patronym genom att ringa organisationens mottagare, vars ledare han är.
Steg 6
Om du behöver ge en preliminär förklaring till ditt överklagande, skriv sedan inledningen. Använd det officiella företagsordförrådet och börja det med frasen: "Jag riktar din uppmärksamhet", "Jag gör dig uppmärksam" eller "I enlighet med en sådan och en sådan lag." Ange kort anledningen till att du ansöker till den namngivna personen.
Steg 7
Standardbörjan av en direktadress är orden: "Jag frågar dig …" eller "I enlighet med ovanstående frågar jag dig." Denna del registrerar budskapet från medborgare eller organisationer om skydd och genomförande av deras intressen och rättigheter. Den kan innehålla en begäran om anställning, tillhandahållande av en annan arbetsledighet, övergång till annan befattning, antagning till tentor eller att utföra arbetsuppgifter.
Steg 8
Om dokument bifogas ansökan, ange dem i texten under överklagandet, fyll i dem i form av en lista med dokumentnummer, dess namn och antalet ark i den.
Steg 9
Datum, underteckna och transkribera det.
